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V2833-23 19 octobre 2023 · SG de Impuestos sobre la Renta de las Personas Físicas Critère en vigueur
IRPF · indemnización por despido

L'exonération de l'indemnité de licenciement pour motif économique est limitée par le montant du licenciement sans cause réelle et sérieuse et les 180 000 euros

Un travailleur a cherché à savoir si son indemnité de licenciement pour motif économique était totalement exonérée dès lors qu'elle n'excédait pas 180 000 euros. La DGT précise que l'exonération ne dépend pas uniquement de ce seuil, mais également du montant qui serait dû en cas de licenciement sans cause réelle et sérieuse conformément au Statut des travailleurs.

La question posée

Question posée : Déterminer si l'intégralité de l'indemnité, ne dépassant pas la limite de 180 000 euros, doit être exonérée d'imposition par application des dispositions de l'article 7 e) de la Loi sur l'Impôt sur le Revenu des Personnes Physiques.

La position de la DGT

En cas de licenciements pour motifs objectifs, la part exonérée de l'impôt sur le revenu (IRPF) est celle qui n'excède pas le moindre de deux plafonds : le montant obligatoirement établi par le Statut des Travailleurs pour le licenciement sans cause réelle et sérieuse et le montant de 180 000 euros. Pour le calcul des années de service, il convient de prendre en compte les années effectivement prestées à l'employeur et non l'ancienneté reconnue par des pactes ou conventions. Dans le cas de groupes de sociétés agissant comme un employeur unique, les années de service prestées au sein du groupe seront comptabilisées.

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