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BOE-A-2026-15641 ·17 juillet 2026 ·Resolución Impact faible
Administratif

Salariés d'Exide Technologies España : augmentation salariale de 4,4 % pour la période 2026-2027

La Direction générale du Travail a enregistré l'accord relatif à la mise à jour des grilles salariales de la convention collective d'Exide Technologies España, SLU pour la période allant du 1er avril 2026 au 31 mars 2027. L'augmentation est fixée en appliquant un point supplémentaire à l'IPC réel national de la période précédente (3,4 %), soit une hausse de 4,4 % (Procès-verbal de la Commission paritaire).

En 2 points clés

  1. Augmentation salariale de 4,4 % pour la période du 1er avril 2026 au 31 mars 2027, Procès-verbal de la Commission paritaire (Acta de la Comisión Paritaria)
  2. L'augmentation résulte de l'application de l'IPC réel national (3,4 %) plus 1 point, Procès-verbal de la Commission paritaire (Acta de la Comisión Paritaria)

Qui est concerné

Esta normativa no afecta directamente al perfil pyme.

Esta normativa no afecta directamente al perfil autonomo.

Esta normativa no afecta directamente al perfil particular.

Comment cela affecte les parties prenantes

Pour les salariés d'Exide Technologies España, SLU, une augmentation salariale de 4,4 % s'applique aux grilles de l'exercice précédent (FY'26) durant la période comprise entre le 1er avril 2026 et le 31 mars 2027 (Procès-verbal de la Commission paritaire). L'entreprise doit actualiser les grilles salariales conformément à ce pourcentage dérivé de l'IPC et à la troisième disposition additionnelle de la 8e convention collective d'entreprise.

Que faire et dans quel délai

ActionRéférenceDélai
Aplicar el incremento del 4,4% a las tablas salariales del FY'26 Acta de la Comisión Paritaria desde el 1 de abril de 2026

Chronologie

2026-07-17pubPublication au BOE
2026-04-01vigorEntrée en vigueur (Acta de la Comisión Paritaria)
Texte officiel Basé sur les données du BOE (boe.es). Information, pas conseil juridique.

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Cette analyse est fournie à titre informatif et ne constitue pas un conseil juridique ni une relation client-conseiller. BM Consulting.
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