Empresas del sector papel y cartón: 3 meses para aplicar las nuevas tablas salariales de 2026
Ficha tecnica
Resumen
La Resolución de 25 de febrero de 2026 publica las nuevas tablas salariales para el sector de pastas, papel y cartón, aprobadas por el Convenio colectivo estatal, conforme al art. 90.2 y 3 del RDL 2/2015 y al Real Decreto 713/2010. Estas tablas deben ser aplicadas por las empresas del sector dentro de un plazo de tres meses a partir de la publicación, según lo establecido en la Resolución.
En 2 claves
- Las empresas del sector papel y cartón deben aplicar las nuevas tablas salariales de 2026 (art. 90.2 y 3 del RDL 2/2015)
- Plazo de tres meses para aplicar las nuevas tablas salariales (Resolución de 25 de febrero de 2026)
A quien afecta
Aplica a este perfil
- Empresas del sector de pastas, papel y cartón
Resolución de 25 de febrero de 2026
Aplica a este perfil
- Autónomos que trabajen en el sector papel y cartón
Como afecta a los implicados
Las empresas del sector papel y cartón deben actualizar sus tablas salariales para cumplir con la normativa vigente. Los trabajadores podrán ver modificadas sus remuneraciones según las nuevas tablas. Los asesores laborales deben verificar que las empresas aplican las nuevas tablas en el plazo establecido. Las administraciones regionales podrían realizar controles para asegurar el cumplimiento del convenio colectivo.
Que hacer y antes de cuando
| Accion | Referencia | Plazo |
|---|---|---|
| Aplicar las nuevas tablas salariales del año 2026 para el sector de pastas, papel y cartón | art. 90.2 y 3 del RDL 2/2015 | 3 meses desde la publicación |
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