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Arranque su startup con la estructura legal y fiscal correcta desde el primer día

Todo lo que necesita para poner en marcha su empresa desde cero: constitución, contabilidad, fiscalidad, contratos laborales e incentivos fiscales para startups en un único paquete.

Emprendedor español o fundador en proceso de relocalizacion que lanza su primera empresa

Que incluye

Servicios incluidos

Constitución de la Sociedad Limitada

Tramitación completa de la SL: certificado de denominación social, redacción de estatutos, escritura notarial, inscripción en el Registro Mercantil y obtención del CIF definitivo. Asesoramiento sobre estructura de capital y pacto de socios.

Configuración contable del primer ejercicio

Implantación del sistema contable (plan de cuentas, software recomendado), registro de operaciones iniciales, apertura del libro diario y libro de inventarios. Formación básica para el fundador si la lleva internamente.

Alta fiscal: IAE e IVA

Tramitación del alta en el Impuesto de Actividades Económicas, alta censal en Hacienda (modelo 036), eleccion del régimen de IVA adecuado y configuración del calendario de declaraciones trimestrales y anuales.

Contratos laborales para las primeras contrataciones

Redacción de contratos de trabajo ajustados al perfil de cada empleado (indefinido, temporal, prácticas), cláusulas de confidencialidad y no competencia, alta en Seguridad Social y asesoramiento sobre bonificaciones disponibles.

Asesoramiento de incentivos fiscales para startups

Análisis de la Ley de Startups (Ley 28/2022): deducción por inversión en empresas de nueva creacion, diferimiento del pago de impuesto sobre stock options, régimen especial de impatriados y certificación como empresa emergente.

Secretaría corporativa del primer año

Convocatoria y actas de la Junta General Ordinaria del primer ejercicio, depósito de cuentas en el Registro Mercantil, llevanza del libro de socios y gestión de cualquier modificación estatutaria que surja durante el primer año.

Inversión

Desde 2.900 EUR

Precio para SL con hasta 3 socios y plantilla inicial de hasta 5 empleados. Los honorarios de notaría y registro (aprox. 800-1.200 EUR) van por separado.

El error más comun de los nuevos fundadores

La mayoría de los emprendedores dedican su energía a validar el producto y a captar los primeros clientes, y dejan la estructura legal y fiscal para “cuando haya tiempo”. El problema es que las decisiones que se toman en los primeros meses tienen consecuencias que se arrastran durante años: una estructura de capital mal diseñada, estatutos rigidos que no permiten escalar, o un régimen fiscal inadecuado pueden costar mucho más que el ahorro inicial.

En BMC hemos acompañado el lanzamiento de más de 150 startups y empresas de nueva creacion. Sabemos que en la fase inicial cada euro cuenta, por eso este paquete esta diseñado para cubrir todo lo esencial con una tarifa predecible y sin sorpresas. Nuestro objetivo es que el fundador pueda cerrar la ronda inicial de logística legal en menos de tres semanas y dedicar toda su atención al negocio.

Por que la estructura importa desde el primer día

La Ley de Startups española (Ley 28/2022) introdujo mejoras significativas para las empresas emergentes: un régimen fiscal más atractivo para los fundadores e inversores, facilidades para las stock options y un proceso de certificación que abre puertas a financiacion pública. Para aprovechar estos beneficios, la empresa debe cumplir ciertos requisitos desde su constitución. Nosotros nos aseguramos de que su startup nazca con la configuración correcta para poder acogerse a estos incentivos cuando llegue el momento.

FAQ

Preguntas frecuentes

Con nuestro proceso optimizado, la SL puede estar constituida e inscrita en el Registro Mercantil en 10-15 días habiles. El alta fiscal y la operatividad completa se consiguen en la misma semana. Si opta por la via CIRCE (telemática), podemos reducir el plazo de constitución a 5-7 días.
La Ley 28/2022 ofrece ventajas significativas si su empresa tiene menos de 5 años, no distribuye dividendos, es innovadora y tiene proyeccion internacional o tecnológica. Los beneficios incluyen deducción del 50% en IRPF para inversores (hasta 100.000 EUR), mejora fiscal de las stock options y acceso a financiacion pública preferente. Lo analizamos en la consulta inicial.
Permite a los inversores personas físicas deducirse el 50% de las cantidades invertidas en la cuota del IRPF, con una base máxima de 100.000 euros anuales. La empresa debe tener menos de 5 años (o 7 para algunas tipologias), ser SL o SA, con capital y reservas inferiores a 400.000 euros en el año de la inversión.
Si, especialmente si son dos fundadores. El pacto de socios regula como se toman las decisiones clave, que ocurre si un socio quiere salir, como se valora la empresa en ese caso, los períodos de vesting del capital y los derechos preferentes de adquisición. Evita conflictos futuros que pueden destruir la empresa incluso cuando el negocio va bien.
Existen varios programas: la tarifa plana para nuevos autónomos (80 EUR el primer año), bonificaciones por contratar jovenes menores de 30 años, personas con discapacidad, mayores de 45 años en paro o beneficiarios del Sistema Nacional de Garantía Juvenil. En cada caso analizamos las opciones disponibles según el perfil de la contratación.

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Nuestros expertos están listos para analizar su situación y ofrecerle soluciones a medida.

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