Transfert Intra-Groupe : Détachez vos Cadres en Espagne Rapidement
Autorisation de transfert intra-groupe (ICT) en Espagne : Loi 14/2013 arts.73-79, Directive 2014/66/UE, directivos et spécialistes, 20 jours UGE-CE, 3 ans de durée, mobilité UE et régime Beckham.
Votre entreprise est-elle concernée ?
Souhaitez-vous détacher un cadre ou un spécialiste de votre groupe dans votre filiale espagnole ?
Êtes-vous une multinationale qui envoie régulièrement des salariés en Espagne et souhaitez optimiser la procédure ?
Un salarié ICT déjà en Espagne souhaite-t-il bénéficier du régime Beckham et il reste moins de 6 mois pour en faire la demande ?
0 répondues sur 3 questions
Notre accompagnement pour les transferts intra-groupe (ICT) vers l'Espagne
Vérification de l'éligibilité et des conditions
Nous vérifions que le salarié et la mission satisfont aux conditions du transfert intra-groupe — ancienneté minimale de 3 mois dans une entité du groupe, appartenance réelle des deux entités au même groupe, qualification comme directivo (directeur) ou especialista (spécialiste hautement qualifié) ou trabajador en formación (stagiaire), et absence de motifs d'exclusion.
Préparation du dossier UGE-CE
Nous préparons le dossier complet pour l'Unidad de Grandes Empresas y Colectivos Estratégicos — lettre de mission, preuves de la structure du groupe, justificatif de l'ancienneté, documentation sur les qualifications du salarié, contrat de détachement et tous les documents requis dans la langue originale avec traduction légalisée si nécessaire.
Dépôt et suivi de la demande
Nous déposons la demande et assurons le suivi actif auprès de l'UGE-CE pendant le délai de résolution légal de 20 jours ouvrables, en répondant aux éventuelles demandes de documents complémentaires pour éviter tout retard dans la procédure.
Régime Beckham et planification fiscale
Après l'obtention de l'autorisation ICT, nous analysons l'éligibilité au régime d'imposition spécial des impatriés (régime Beckham) et gérons la demande dans les 6 mois suivant le début de l'activité en Espagne, en coordinant avec les obligations fiscales dans le pays d'origine.
Le défi
Le transfert intra-groupe (traslado intraempresarial ou ICT — Intra-Corporate Transfer) est l'un des outils les plus efficaces pour les multinationales qui souhaitent envoyer des cadres ou des spécialistes dans leur filiale espagnole. Mais la procédure exige une préparation rigoureuse : le salarié doit justifier d'au moins 3 mois d'ancienneté dans le groupe, et la demande doit être déposée devant l'Unidad de Grandes Empresas y Colectivos Estratégicos (UGE-CE), seule compétente pour traiter ces dossiers. La résolution légale est de 20 jours ouvrables — mais les délais réels peuvent varier selon la complexité et la complétude du dossier.
Notre solution
Nous gérons la procédure complète d'autorisation de transfert intra-groupe (ICT) — depuis la vérification des conditions d'éligibilité jusqu'à l'obtention de l'autorisation et la planification du régime Beckham si applicable.
Le transfert intra-groupe (traslado intraempresarial ou ICT — Intra-Corporate Transfer) est un mécanisme prévu par les articles 73 à 79 de la Loi 14/2013, de soutien aux entrepreneurs, qui permet aux multinationales de détacher leurs directeurs, spécialistes hautement qualifiés et stagiaires dans leur entité espagnole. La procédure est gérée exclusivement par l'Unidad de Grandes Empresas y Colectivos Estratégicos (UGE-CE) du Ministère de l'Intérieur, avec un délai légal de résolution de 20 jours ouvrables. Le salarié doit justifier d'au moins 3 mois d'ancienneté dans le groupe, et l'autorisation est valable 3 ans pour les directeurs et spécialistes. La Directive 2014/66/UE facilite la mobilité des titulaires d'ICT au sein de l'Union européenne. Le régime Beckham (imposition forfaitaire à 24 % sur les revenus espagnols) est compatible et doit être demandé dans les 6 mois suivant le début de l'activité.
Ce service s’inscrit dans notre conseil juridique.
Ce qu'inclut notre service transfert intra-groupe ICT
Éligibilité et stratégie ICT
Vérification des conditions d'éligibilité et sélection de la catégorie optimale (directivo/spécialiste/formation).
Procédure UGE-CE complète
Préparation du dossier, dépôt et suivi de la demande devant l'Unidad de Grandes Empresas y Colectivos Estratégicos.
Mobilité intra-UE
Conseil sur la mobilité de courte et longue durée dans les États membres de l'UE pour les titulaires d'ICT.
Régime Beckham
Analyse de l'éligibilité et gestion de la demande d'imposition spéciale dans les 6 mois suivant l'arrivée.
Des résultats qui parlent d'eux-mêmes
Recouvrement d'un portefeuille de créances commerciales
92 % du portefeuille recouvré en 4 mois, avec des accords amiables dans 78 % des cas.
Défense sociale globale pour une multinationale industrielle
100 % de résultats favorables : 5 conciliations avantageuses et 3 décisions judiciaires entièrement confirmées.
Cas conformité RGPD : secteur santé Espagne | BMC
Enquête AEPD clôturée sans sanction. Conformité RGPD totale atteinte dans tous les centres du groupe en 6 mois.
Guides de référence
Post-Brexit : votre entreprise britannique opérant en Espagne avec la structure adéquate
Conseil post-Brexit pour les entreprises britanniques opérant en Espagne : structuration d'entité, douanes et TVA, permis de travail pour les ressortissants britanniques, optimisation de la convention fiscale Royaume-Uni-Espagne et conformité RGPD.
Voir le guideServices juridiques complets pour les entreprises en Espagne
Conseil juridique complet pour les entreprises en Espagne : droit commercial, droit du travail, contrats, conformité réglementaire et résolution des litiges. Une équipe juridique dédiée.
Voir le guideAchetez un bien immobilier en Espagne en toute confiance — et sans les mauvaises surprises
Achat immobilier en Espagne pour étrangers : ITP, TVA, frais notariaux, due diligence et financement. Guide complet 2026. Conseil personnalisé.
Voir le guideLa convention collective qui régit votre personnel : comprenez-la et négociez en position de force
Négociation collective en Espagne : conventions collectives, révisions salariales et obligations légales. Guide complet. Consultation gratuite.
Voir le guideVotre bail commercial : assurez-vous que les clauses sont correctes avant de signer
Bail commercial en Espagne : rédaction de contrat, clauses essentielles, révision de loyer et litiges. Guide complet. Consultation gratuite.
Voir le guideVotre entreprise vient de franchir le seuil de 50 salariés en Espagne : voici toutes les obligations qui s'appliquent désormais
Obligations de compliance pour entreprises de plus de 50 salariés en Espagne : canal signalement, égalité, plans retraite. Consultation gratuite.
Voir le guideAnalyses et perspectives
Questions fréquentes sur l'autorisation ICT (transfert intragroupe) en Espagne
Commencez par un diagnostic gratuit
Notre équipe de spécialistes, avec une connaissance approfondie du marché espagnol et européen, vous guidera dès le premier jour.
Transfert Intra-Groupe (ICT) — Visa et Autorisation
Juridique
Première étape
Commencez par un diagnostic gratuit
Notre équipe de spécialistes, avec une connaissance approfondie du marché espagnol et européen, vous guidera dès le premier jour.
Demandez votre diagnostic
Cela pourrait aussi vous intéresser
Loi Beckham / Impatriés
Gestion complète du régime fiscal spécial espagnol pour les travailleurs entrants : éligibilité, demande et optimisation.
Saber másVisa Nomade Numérique (Télétravailleur International)
Visa nomade numérique en Espagne : Loi 14/2013 arts.61-67 (modifiée par Loi 28/2022), revenu minimum 200% SMI (~€2.520/mois), 20% revenus espagnols max, régime Beckham compatible.
Saber másVisa Entrepreneur et Résidence pour Porteurs de Projets
Visa entrepreneur en Espagne : Loi 14/2013 art.69, évaluation ENISA 4-8 semaines, 3 ans de résidence, Loi Startups 28/2022 (IS 15%, déduction 50%), régime Beckham compatible.
Saber másAutorisation de Résidence pour Investisseurs (Alternatives au Golden Visa)
Depuis l'abolition du Golden Visa en avril 2025, alternatives pour investisseurs non-UE souhaitant résider en Espagne : visa d'entrepreneur, nomade numérique, grandes fortunes et planification internationale.
Saber más