Ressources pratiques
Guide Nomade Numérique Espagne 2026
Tout ce que vous devez savoir sur le visa de nomade numérique, les conditions de revenus, les avantages fiscaux de la loi Beckham et vos obligations auprès des autorités fiscales espagnoles.
200%
du SMI requis comme revenu minimum (~42 000 €/an)
24%
taux IRPF fixe en régime Beckham jusqu'à 600 000 €
5 years
durée maximale du visa (1 an initial + renouvellements)
40%
de clients minimum hors d'Espagne pour les travailleurs indépendants
1. Qu'est-ce que le visa de nomade numérique ?
Le visa de télétravail international, commonly known as the digital nomad visa, was introduced in Spain by Royal Decree 629/2022 of 26 July, developed under Law 14/2013 on support for entrepreneurs. Entré en vigueur en janvier 2023, il permet aux ressortissants non européens de résider légalement en Espagne tout en travaillant à distance pour des entreprises ou des clients situés hors du pays.
Le visa s'obtient auprès des consulats espagnols à l'étranger. Une fois en Espagne, il est converti en autorisation de résidence pour le télétravail, traitée par l'Unité des Grandes Entreprises et Groupes Stratégiques (UGE-CE) du Secrétariat d'État aux migrations. Le délai de traitement est généralement de 20 jours ouvrables.
Modalités d'accès
- Salarié : contrat de travail avec une entreprise étrangère autorisant le télétravail depuis l'Espagne.
- Freelance / indépendant : prestation de services à des clients étrangers, avec un maximum de 20 % de revenus provenant de clients espagnols.
- Regroupement familial : le conjoint et les enfants mineurs peuvent accompagner le titulaire du visa sans conditions de revenus supplémentaires.
2. Conditions : revenus minimum et activité
La réglementation exige de démontrer des revenus suffisants to support the applicant and their family in Spain. Le seuil établi est de 200 % du Salaire Minimum Interprofessionnel (SMI) pour le demandeur principal, plus 75 % du SMI par personne à charge. Sur la base du SMI 2026, cela représente environ 42 000 €/an pour le demandeur principal.
Pour les salariés
- Contrat de travail en cours avec une entreprise non domiciliée en Espagne
- Lettre de l'employeur autorisant le télétravail depuis l'Espagne
- Au moins 3 mois d'ancienneté chez l'employeur
- Assurance santé privée avec couverture en Espagne
- Casier judiciaire apostillé
Pour les freelances / travailleurs indépendants
- Au moins un contrat actif avec un client étranger
- Maximum 20 % de revenus provenant de clients espagnols (en pratique : plus de 80 % doivent provenir de l'étranger)
- Expérience professionnelle avérée (12 derniers mois)
- Private health insurance with coverage in Spain
- Apostilled criminal record certificate
3. Durée : de 1 an à 5 ans
Le visa initial a une durée de 1 an. Une fois en Espagne, il peut être converti en autorisation de résidence pour le télétravail, accordée pour 3 ans et renouvelable. La durée maximale dans ce régime est de 5 ans au total (visa 1 an + autorisation 3 ans + renouvellement 1 an).
Année 1 — Visa d'entrée
Traitement consulaire. Permet l'entrée en Espagne et l'établissement de la résidence. Convertible en autorisation de résidence une fois sur le territoire espagnol.
Années 2–4 — Autorisation de résidence (3 ans)
Traitée par l'UGE-CE. Génère un NIE permanent. Nécessite une immatriculation fiscale en Espagne (statut de résident fiscal si plus de 183 jours/an sont passés en Espagne).
Année 5 — Dernier renouvellement
Dernière année du régime spécial. Après 5 ans, il est possible de demander une résidence de longue durée ou permanente (si les conditions générales sont remplies).
4. Fiscalité : la loi Beckham pour les nomades numériques
Depuis la réforme de 2023 (loi Start-Up), les nomades numériques titulaires du visa RD 629/2022 peuvent opter pour le régime spécial impatrié (Beckham Law, art. 93 LIRPF). Cela signifie payer l'impôt en tant que non-résident durant l'année d'arrivée et les cinq années suivantes, à un taux fixe de 24 % sur les premiers 600 000 € de revenus de source espagnole (47 % sur l'excédent), contre des taux IRPF progressifs pouvant atteindre 47 %.
Comparaison fiscale (exemple : 80 000 €/an)
Pour adhérer au régime, le formulaire 149 doit être déposé dans les six mois suivant l'obtention du NIE / l'immatriculation à la Sécurité sociale. La condition préalable est de ne pas avoir été résident fiscal en Espagne au cours des cinq années précédant l'installation.
Revenus de source étrangère
Les revenus de source étrangère ne provenant pas d'un travail effectué en Espagne (dividendes, intérêts, plus-values sur actifs étrangers) sont imposés au taux de l'impôt sur le revenu des non-résidents (généralement 19–25 %), et non au taux Beckham de 24 %. Cela peut être avantageux ou désavantageux selon la situation personnelle.
5. Obligations fiscales et de Sécurité sociale
Passer plus de 183 jours par an en Espagne fait du nomade numérique un résident fiscal espagnol, avec les obligations suivantes :
Formulaire 151 — Déclaration IRPF régime Beckham
Dépôt annuel entre le 1er et le 30 juin (année suivant l'exercice). Remplace le formulaire 100 (déclaration standard de revenus) pendant la durée du régime spécial.
Formulaire 720 — Déclaration d'avoirs étrangers
Obligatoire si vous détenez des actifs ou des droits à l'étranger d'une valeur individuelle supérieure à 50 000 € (comptes bancaires, biens immobiliers, participations). Dépôt annuel avant le 31 mars. Les pénalités en cas de non-respect sont très sévères.
Sécurité sociale
Les salariés d'entreprises étrangères sont généralement couverts par le système de sécurité sociale de leur pays d'origine (certificat de détachement A1, accords bilatéraux). Les freelances fournissant des services à des clients espagnols doivent s'immatriculer au RETA (régime de sécurité sociale des travailleurs indépendants) dès le premier jour.
TVA pour les professionnels indépendants
Les freelances fournissant des services à des clients de l'UE doivent s'inscrire au registre des opérateurs intra-communautaires (ROI). Les prestations de services aux entreprises hors UE ne sont généralement pas soumises à la TVA espagnole (règle du lieu de prestation, art. 69 LIVA).
6. Comparaison avec d'autres pays
Le marché européen des visas de nomades numériques a considérablement évolué au cours des deux dernières années. L'Espagne s'est imposée comme l'une des destinations les plus attractives grâce à la combinaison d'une voie légale de visa et de la compatibilité avec la loi Beckham.
Portugal — Visa D8
RNH supprimé (2024)Le Portugal a été pendant de nombreuses années la destination préférée grâce au régime fiscal des Résidents Non Habituels (RNH), qui offrait un taux de 20 % pour les activités à haute valeur ajoutée ou une exonération sur les revenus de source étrangère. Cependant, le RNH a été supprimé fin 2024 (remplacé par le plus restrictif IFICI). Le visa D8 reste valable, mais l'avantage fiscal a disparu pour la plupart des profils. L'Espagne offre désormais des conditions plus favorables aux professionnels à revenus moyens et élevés.
Italie — Régime impatrié
Réduit à 50 % (2024)L'Italie propose le regime impatriati, qui exonère 50 % des revenus d'emploi de l'IRPEF (impôt sur le revenu italien) pendant 5 ans (contre 70 % précédemment). L'éligibilité exige un engagement à résider en Italie pendant au moins 2 ans. La réduction peut être étendue à 8 ans si le contribuable a des enfants. Cependant, les taux maximaux de l'IRPEF italienne (jusqu'à 43 %) signifient que le taux effectif reste supérieur au taux Beckham espagnol pour des revenus compris entre 60 000 € et 300 000 €.
Espagne — Visa Nomade Numérique + Loi Beckham
Recommandé 2026Le taux fixe de 24 % sur les premiers 600 000 € de revenus rend l'Espagne particulièrement compétitive pour les profils gagnant entre 60 000 € et 500 000 €. Des villes comme Barcelone, Madrid, Valence et Málaga offrent une qualité de vie comparable à Lisbonne ou Milan, avec des vols directs vers toutes les destinations clés. Le réseau de conventions fiscales de l'Espagne est également l'un des plus larges au monde (plus de 100 conventions en vigueur), réduisant la double imposition sur les revenus de source étrangère.
Récapitulatif comparatif (revenus 100 000 €/an)
| Pays | Régime | Taux effectif approx. | Statut 2026 |
|---|---|---|---|
| Spain | Beckham Law (24%) | 24.0% | Actif |
| Portugal | IFICI (RNH successor) | ~28–35% | RNH supprimé |
| Italy | Regime impatriati (50%) | ~21% of 50% = ~18% gross | Réduit 2024 |
| Greece | Flat tax 7% (foreign income) | 7% on foreign income | Active |
Taux effectifs approximatifs pour un particulier sans personnes à charge. La comparaison n'inclut pas les cotisations de Sécurité sociale. Consultez un spécialiste pour votre situation spécifique.
7. Pourquoi travailler avec un conseiller spécialisé ?
Le traitement du visa de nomade numérique et la demande ultérieure au titre de la loi Beckham sont des processus aux délais stricts et à la documentation exigeante. Une erreur dans le formulaire 149 ou le non-respect de la fenêtre de six mois peut entraîner une perte définitive du régime spécial et une imposition aux taux IRPF standard pour toute la période de résidence.
Chez BMC, nous gérons l'intégralité du processus : de la préparation des documents consulaires au dépôt du formulaire 149, en passant par la gestion du formulaire 720 pour les avoirs étrangers et la déclaration annuelle (formulaire 151). Nous accompagnons des clients nomades numériques à Barcelone, Madrid, Valence et Málaga, ainsi que des personnes en cours de relocalisation depuis les États-Unis, le Royaume-Uni, l'Allemagne et l'Amérique latine.
- Conseil préalable à l'arrivée : structure optimale (salarié ou freelance)
- Demande de visa et conversion en autorisation de résidence
- Dépôt du formulaire 149 dans les délais
- Formulaire 720 (avoirs étrangers) et formulaire 151 annuel
- Planification de la sortie à la fin du régime spécial
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