La Resolución de 23 de marzo de 2026 publica los nuevos importes salariales y del seguro médico derivados de la revisión salarial para 2026, conforme al artículo 40 del II Convenio colectivo de JCDecaux España, SLU. Se actualizan los importes del seguro médico y la gratificación según lo establecido en el texto refundido por el Real Decreto Legislativo 2/2015. La actualización se publica en el BOE y se aplica a partir de la fecha de publicación del documento (art. 90.2 y 3 del RDL 2/2015).
Esta normativa no afecta directamente al perfil pyme.
Esta normativa no afecta directamente al perfil startup.
Esta normativa no afecta directamente al perfil autonomo.
Esta normativa no afecta directamente al perfil particular.
Aplica a este perfil
art. 40 del II Convenio colectivo de JCDecaux España, SLU
Esta normativa no afecta directamente al perfil no residente.
Para los trabajadores de JCDecaux, se aplican nuevos importes salariales y del seguro médico a partir de la fecha de publicación, afectando directamente su remuneración y aportaciones a la seguridad social. Las empresas deben actualizar sus registros salariales y contratos para reflejar los nuevos importes. El plazo de aplicación no está especificado en el texto, pero la publicación en el BOE implica efecto inmediato (art. 90.2 y 3 del RDL 2/2015).
| Acción | Referencia | Plazo |
|---|---|---|
| Actualizar salarios y aportaciones al seguro médico en los contratos de trabajo | art. 40 del II Convenio colectivo de JCDecaux España, SLU |
El equipo laboral revisa tu situación concreta.