Skip to content
Back to index
V2271-14 4 September 2014 · SG de Impuestos sobre la Renta de las Personas Físicas Criterion in force
IRPF · exención por trabajos en el extranjero

Exemption for foreign work does not apply if employer is Spanish resident

An investigator on a public university contract in Spain asking about foreign work income exemption is advised that the exemption does not apply as the work is not performed for a non-resident entity.

The question raised

Cuestión planteada Si a los rendimientos del trabajo derivados del contrato descrito, les resulta aplicable la exención prevista en la letra p) del artículo 7 de la Ley del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas. Si dichos rendimientos se encuentran sujetos a retención y tipo de retención aplicable.

The DGT's ruling

Para aplicar la exención del artículo 7 p) de la LIRPF, el trabajo debe realizarse para una empresa o entidad no residente en España o un establecimiento permanente en el extranjero. En este caso, al ser el contrato con una universidad pública española, los rendimientos son plenamente sometidos a tributación y al sistema de retenciones. El hecho de que el centro de trabajo se ubique temporalmente fuera de España no permite la exención si la entidad empleadora es residente.

Email
Contact